trong một số năm gần đây, “morning tony” là một cái tên quen thuộc. anh là tác giả của những cuốn sách bán chạy, được giới trẻ đón nhận như “coffee with tony” hay “on the catwalk”. Những bài viết sâu sắc, dí dỏm và đầy cảm hứng của Tony được đón nhận nồng nhiệt. những người trẻ tuổi tìm thấy ở tony những lời khuyên rất hữu ích và thiết thực để thực hiện.
Trong các cuốn sách của mình, Tony dành nhiều thời gian để thảo luận về phẩm chất của những người thành công. thay vì sống lặng lẽ và tận hưởng cuộc sống, có cũng như không, những người thành công luôn hoạch định cho mình những “danh phận” rất rõ ràng, từ cách cư xử hợp tình, chọn bạn đời, đặc biệt là phát triển sự nghiệp. . họ không ngại trải qua thử thách, không ngại vấp ngã và không có những bước đi an toàn trên con đường đời đầy chông gai.
đây là 3 lời khuyên từ tony về tiền bạc và tình yêu. Nếu còn trẻ, bạn nhất định phải đọc một lần để hiểu cách chọn bạn đời, cách đối nhân xử thế và gia tăng quỹ tiền của mình.
trai khôn tìm vợ chợ đông / gái khôn tìm chồng giữa tam quân
Người xưa đã tổng kết như thế này. giữa thị trường đông đúc, những cô gái quan tâm sẽ là điều hiển nhiên. Giữa máu lửa, những dũng sĩ, chiến lược gia … sẽ có cơ hội trổ tài. Ngày nay, khi súng đạn đã không còn, những bậc hiền tài mới là người có công. Dù bạn làm nghề gì, là giáo viên hay diễn viên, ca sĩ hay thợ hồ… bạn phải giỏi thì mới có thu nhập tốt. Có một câu tục ngữ Thổ Nhĩ Kỳ nói rằng, trừ kẻ tu hành, kẻ khôn ngoan chẳng kiếm được bao nhiêu tiền, ắt có chuyện.
Tôi cũng đang tìm kiếm các cô gái, mọi người cần một người có thể chăm sóc họ. Khi đến nhà chơi, nhìn con làm hết việc nhà, mẹ sẽ là một người mẹ tốt, vì “đồ mẹ nấu”, ít bà mẹ nào nấu dở nếu làm nhiều từ nhỏ. làm nhiều việc nhà sẽ hình thành óc quan sát, sắp xếp khoa học, làm việc nhỏ thì làm được việc lớn.
chọn một người để ở cùng, điều quan trọng nhất, theo 5000 năm kinh nghiệm của Trung Quốc, là chọn một người theo cách nuôi dạy thời thơ ấu của họ. cha mẹ nuông chiều con cái, cả con trai và con gái, sẽ tạo ra một sản phẩm lỗi. “mọi đức tính tốt đều đến từ tính kỷ luật, mọi đức tính xấu đều đến từ sự nuông chiều”. Nếu một con mèo được nuông chiều, thì nó cũng vậy.
ai không nên yêu?
Người xưa cũng đúc kết, không được yêu “vợ yêu chồng”. Ngày xưa, ai cũng phải đến nhà thầy trong làng để học. các em học sinh vì thương con của thầy cô mà không chú tâm vào việc học. Chưa kể, khi chia tay, họ bỏ học vì ngại. cuộc đua chưa hoàn thành. chỉ có 24 giờ mỗi ngày, bộ não phải lý trí, tập trung và sẵn sàng đạt được mục đích ban đầu khi đi học, đó là tìm kiếm kiến thức, nhận thức kiến thức, hiểu sự vật và cuộc sống. nơi để học, là để học.
đối với những giáo viên yêu học sinh, đó là tình cảm của cả hai. khi yêu học trò sẽ mất đi tính khách quan trong giảng dạy. cô ấy làm tốt bài kiểm tra, cho điểm 10 cô ấy sợ bị phê bình. nó làm bài thi không tốt, khóc lóc, giận dỗi đòi nghỉ học. những học sinh khác luôn không tin tưởng anh ấy, cho dù họ có nghĩ rằng anh ấy thiên vị đến mức nào thì họ cũng sẽ không tôn trọng anh ấy nữa.
và bạn bè chơi với nhau thật tàn nhẫn. Vợ bạn đẹp nhưng là hoa đã có chủ, đừng động lòng. bởi vì ý nghĩa sẽ không còn nữa.
Sau này, khi nhiều cơ sở kinh doanh đại lý ra đời, người ta thêm vào ba điều cấm kỵ lớn:
“con trai của một giáo viên, vợ của một người bạn, một nhân viên bán hàng.”
Nếu bạn không có bất kỳ dây cáp nào, bạn sẽ bị vặn.
một sự nghiệp không hài lòng.
tâm trí kiệt quệ vì lo lắng “
Nơi làm việc là một nơi để làm việc. đầu óc phải minh mẫn, dứt khoát, mạnh mẽ, không được phó mặc cho tình cảm để đạt hiệu quả tối ưu trong công việc. nơi học là để học, nơi chơi là để chơi. đừng đem môn toán đi hát karaoke để ngồi giải thưởng, và đừng biến trường học, khu chợ hay chiến trường chính thức thành cảnh yêu đương. nếu có tình yêu trong đó, mọi thứ sẽ không còn đúng với bản chất. khách hàng, nhà cung cấp… .mối quan hệ thay vào đó là quan hệ đối tác, hợp tác. nhân viên, đồng nghiệp… .họ là đồng nghiệp, là đồng nghiệp. quản lý mối quan hệ rất khó, chỉ những người có bộ óc trong sạch mới có sự nghiệp tốt.
khi anh ấy yêu “gái văn phòng”, chắc chắn mọi chuyện sẽ không suôn sẻ. Ở góc độ chủ nhân, khi phát hiện cấp dưới yêu nhau, anh ta sẽ tìm cách mời một trong hai người đến. bởi vì không được mời, khi họ chia tay, một trong hai người cũng sẽ từ chức. chắc chắn 100. tình yêu là mù quáng, tình yêu là mù quáng, lúc đó ai cũng nói sẽ cố gắng chia cắt, thăng hoa tình yêu để công việc tốt hơn.
nhưng khi bạn nhìn lại sau này, hoặc khi bạn trở thành người quản lý, khi bạn trở thành ông chủ, điều đó sẽ hoàn toàn khác. không ai có quan hệ tốt hơn với nhau trong văn phòng. chuyện tối hôm qua đánh nhau, sáng ra văn phòng cứ gầm gừ, tôi ghét từng lời em nói. hoặc khi đang làm, bạn đang yêu quá, nội tiết tố tăng cao, mọi người sẽ nhận được những tin nhắn chat qua skype khen quần áo, khen tóc đẹp, … nhưng bạn không có bản lĩnh để đấu với khách hàng. các đối tác.
Chưa kể, khi ở cùng nhau, các đồng nghiệp khác sẽ e ngại, cô lập, tẩy chay vì sợ ghen tị. hay văn phòng luôn có những tiếng xì xào, thêu dệt, những câu bông đùa hài hước, không còn được tự nhiên. buổi sáng, buổi trưa, buổi chiều, buổi tối … tình cảm khó có thể trào dâng mãi, nên hầu hết sẽ chia tay bằng một “lá đơn từ chức”.
Trong tình yêu công sở, đó là lỗi của con trai vì họ có xu hướng là người chủ động. nhưng bạn gái nên có tự trọng, từ chối những lời tỏ tình của đồng nghiệp vì “anh và em là đồng nghiệp, quan hệ là công việc. Em có thể không thông minh, có thể không xinh đẹp nhưng có cá tính riêng thì em hãy chấp nhận anh.” những chàng trai ở nơi làm việc mà tán gái sẽ bị “vô hiệu hóa” trong nay mai. bởi vì anh ấy nghĩ rằng anh ấy dễ thương, tốt và quan tâm, thật dễ dàng để có một đồng nghiệp mới dễ thương và tốt hơn anh ấy. nhiều trai hư đi làm hay nghe lời, gái nào dễ dãi, nết na sẽ cắn câu, quan niệm đàn ông thắng thua. Sau đó, anh ta đặt danh sách thành tích để khoe khoang trên bàn nhậu, ngày hôm sau, cả công ty sẽ biết nốt ruồi của anh ta ở đâu.
đi làm nghĩa là đến đó để làm việc
những ông chủ lớn khi khởi nghiệp nếu vợ hoặc chồng giỏi thì giúp lúc đầu rất ngắn 6 tháng 1 năm rồi nghỉ hưu. Một công ty mà cả vợ và chồng đều là giám đốc, chẳng hạn như chồng của giám đốc, vợ của phó giám đốc hoặc kế toán trưởng, là những công ty tầm thường, không bao giờ có thể phát triển vì họ không có nhân viên giỏi. những người tốt không chấp nhận làm việc trong các công ty của chủ nghĩa chuyên chế. công việc của công ty mà nói rằng “cho tôi hỏi ý kiến của bạn, tôi sẽ hỏi ý kiến của bạn …” là xa chuyên nghiệp. có lần công ty không ký hợp đồng vì giám đốc và kế toán ở nhà tổ chức đám giỗ. Trong báo cáo cuối năm, ngoài doanh thu và lợi nhuận, giám đốc còn thông báo tin vui phó giám đốc đã mang thai.
Bạn thấy những doanh nhân vĩ đại của thế giới. Cổng hóa đơn vợ chỉ làm từ thiện Vợ của Mark Zuckerberg là một chuyên gia y tế. vợ của tỷ phú a. Nuôi con ở Singapore, chồng cô toàn tâm toàn ý điều hành tập đoàn tỷ đô tại Việt Nam. vợ của tỷ phú b. chỉ sở hữu một tỷ lệ nhỏ cổ phần của tập đoàn, chưa từng xuất hiện trên công ty hay công chúng.
Nếu vợ giỏi thì nên dành một lĩnh vực riêng để làm việc đó. ví dụ chồng chủ ngân hàng, vợ công ty du lịch mía đường hay vàng bạc đá quý. vì vậy bạn có thể làm cho nó lớn. Chỉ có một cặp vợ chồng trong một tập đoàn khác, người chồng có 51% cổ phần và người vợ 49%, cùng nhau làm việc trong văn phòng hàng ngày. Bây giờ ly hôn, chồng đuổi vợ, cô ấy đâm đơn kiện, chia thành 2 công ty, quyền lực tập đoàn không còn tốt nữa. công ty muốn lớn thì phải cho người ngoài vào cổ đông và điều hành, vợ chồng mỗi người một lĩnh vực.
Làm sếp, làm chủ, bạn phải có phong thái của một người chủ để được nhân viên và đối tác tôn trọng. ở hong kong, singapore hay korea, người ta được dạy như thế này. Nếu bạn thấy công ty nào sặc mùi chim và chuột, nếu thấy sếp toàn thư ký, chân dài, chân ngắn, sếp đầy tai tiếng với các cô gái nóng bỏng thì đừng mua cổ phiếu, làm ăn với họ. vấn đề là thời gian là tiền bạc, thị trường khốc liệt, họ toàn tâm toàn ý cho công việc. thua lỗ và đóng cửa là không thể tránh khỏi.
Những người đàng hoàng và thân thiện, có mối quan hệ rõ ràng với mối quan hệ đó. đồng nghiệp nên tôn trọng nhau, đừng tán tỉnh nhau mà trở thành người yêu của nhau. tài năng cỡ như bill clinton, nhưng anh ấy cũng phải lòng cô gái trong văn phòng, bởi vì monica thực tập là một người bình thường như bạn. Trên đường làm Tổng thống, Bill phải lên TV khai về chuyện quan hệ tình dục chốn công sở, sau đó đứng trước máy nói dối và chửi thề này nọ. Vợ của Hilary cũng chửi thề, sau đó tranh cử, bị tra khảo suốt. còn monica thì bất hạnh hơn, cô có nhiều tài lẻ vào nhà trắng nội, sau khi mất thân cô phải đến london tìm việc vì ở liên bang người ta tẩy chay và chế giễu cô. ở châu Á, nó thậm chí còn tồi tệ hơn. bất kỳ cô gái nào có lòng tự trọng và sự khôn ngoan sẽ nói không với tình yêu nơi công sở.
hãy nhớ rằng: một nơi để ăn không phải là một nơi để đi chơi. Các ông chủ người Hoa dạy con cháu, nếu muốn sự nghiệp hanh thông, không đau đầu, mệt mỏi, cuộc sống ấm no, hạnh phúc thì hãy niệm câu thần chú 8 chữ: “tiền là rõ, tình là cuối”. những bạn xem phim hong kong nghe hoài sẽ thấy.
tương tự
